Unser Guide für "Haustiere am Arbeitsplatz" hilft Ihnen alle wichtigen Schritte zu beachten

Haustiere sind an Ihrem Arbeitsplatz willkommen ? Großartige Neuigkeiten! Nutzen Sie unsere Materialien,welche Ihnen den Start erleichtern.

Unser „Haustiere-am-Arbeitsplatz-Set“

1. Richtlinien

Das Projekt „Haustiere am Arbeitsplatz“ funktioniert nur, wenn alle Mitarbeiter sich ihrer Verantwortung bewusst sind. Um es Ihnen einfacher zu machen, haben wir die wichtigsten Punkte in einem übersichtlichen, ausdruckbaren Dokument zusammengestellt.

2. Hinweisschilder für Ihr Büro

Wir wissen, dass Sie gerne die ganze Welt erfahren lassen möchten, dass Sie ein haustierfreundliches Unternehmen sind. Sicher wollen Sie Tierhaltern auch mitteilen, wo ihre Tiere erlaubt sind – und wo nicht. Aus diesem Grund haben wir Vorlagen für Hinweisschilder vorbereitet, die Sie gern dort an Ihrem Arbeitsplatz verteilen können, wo Sie es für angebracht halten.

3. Einverständniserklärung

Falls Mitarbeiter ihre Haustiere zur Arbeit mitbringen wollen, sollten sie sich damit einverstanden erklären, die festgelegten Richtlinien zu befolgen. Wir haben ein Muster einer Einverständniserklärung für Sie vorbereitet, die Sie Ihren Angestellten zur Unterschrift vorlegen können, damit sie sich ihrer Pflichten bewusst sind.

4. Checkliste für das Büro

Sie erwarten bald Tiere am Arbeitsplatz? Dann sollten Sie die Tierhalter wissen lassen, was sie mitbringen sollen. Wir haben eine kurze Liste zusammengestellt, die Sie verteilen können, um sicherzugehen, dass Ihre Kollegen nichts Wichtiges vergessen.

Bevor Sie loslegen, sollten Sie auch diese Faktoren berücksichtigen …

1. Haftung

Für die Einführung eines „Tiere am Arbeitsplatz“-Programms ist es wichtig, die Grenzen zu kennen und gewisse Vorkehrungen zu treffen. Sie sollten sich unbedingt mit dem Anwalt Ihres Unternehmens in Verbindung setzen, um beispielsweise ein Haftungsausschlussdokument aufzusetzen. Sie können ihm gern als Muster unsere Haftungsausschlusserklärung vorlegen (siehe unten). Diese ist jedoch nur ein Beispieldokument und darf nicht als Haftungsausschlusserklärung für Ihr Unternehmen übernommen werden. Jeder Arbeitsplatz ist anders, daher sollte Ihr Anwalt eine speziell auf Ihr Unternehmen abgestimmte Version entwerfen.

2. Den Enthusiasmus der Mitarbeiter gewinnen

Stellen Sie sicher, dass Ihre Angestellten von der Idee begeistert sind. Lesen Sie hierzu auch unsere Tipps, wie Sie bei Ihren Angestellten Begeisterung für das Konzept wecken können.

3. Allergien, Vermieter, Tierverhalten und mehr

Es gibt viel zu bedenken, bevor Tiere zur Arbeit mitgebracht werden können.

Lesen Sie unsere FAQ mit Tipps zum respektvollen Umgang bei Allergien, Gesprächen mit Ihrem Vermieter und vieles mehr finden.

quot1Dass ich meinen Hund zur Arbeit mitbringen kann, bereitet nicht nur mir, sondern auch meinem Team Freude. Es ist schön, wenn mein Hund den Tag mit uns verbringen kann, von allen gestreichelt wird und im Büro für Abwechslung und gute Stimmung sorgt.quot1
Isabelle Letessier, Ensuring Supply, PURINA

quot1Durch unsere Hunde im Büro ist der Austausch zwischen den Kollegen viel größer geworden, was letztlich dazu führt, dass wir auch besser zusammenarbeitern.quot1
Mitarbeiter, Me.JPMH marketing agency

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